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劳动者在用人单位连续工作满十年的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定 ...	2009-02-17
什么情形下视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同？	2009-02-17
什么情形下劳动者可要求与用人单位订立无固定期限劳动合同?	2009-02-17
劳动合同分为哪几种类型？	2009-02-17
用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报 ...	2009-02-17
劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，双方是否需续订劳动合同？ ...	2009-02-17
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，在用工前解除劳动合同的是否属劳动争议？ ...	2009-02-17
用人单位与劳动者建立劳动合同关系，应当采用何种形式？	2009-02-17
用人单位与职工建立劳动关系后，可否根据本单位经营管理实际需要，按照职工本人自愿原则向职工收取“ ...	2009-02-17
用人单位招用劳动者时要求劳动者提供担保人，出具保证书或签订担保合同，约定保证人对劳动者工作期间 ...	2009-02-17
用人单位和劳动者订立劳动合同时未履行告知义务有何法律后果？	2009-02-17
用人单位和劳动者在订立劳动合同时负有什么告知义务？	2009-02-17